À propos de ces ressources
Je documente sur ce blog les dynamiques qui accélèrent ou freinent les organisations. Ma carrière a commencé en 1998 ; j'exerce le coaching professionnel et la facilitation depuis 2012, et j'écris à partir du terrain, pas des manuels. Les articles s'organisent en quatre piliers d'intervention :
- Le coaching professionnel (dénouer les dysfonctions d'équipe : systémique, IOS, PCM)
- Le leadership (posture managériale, Host Leadership, feedback)
- Les organisations apprenantes (transformation, agilité et arrivée des agents IA)
- La facilitation (intelligence collective et ateliers stratégiques)
Vous y trouverez des comparatifs de méthodes, des décryptages de concepts avec leurs auteurs cités, et des outils concrets issus de mes accompagnements de CODIR et de managers. Les dernières parutions s'affichent juste en dessous.
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